Deine Aufgaben
- Personaladministration vom Onboarding bis zum Offboarding
- Vorbereitung der Gehaltsabrechnungsdaten inkl. Reisekostenabrechnung
- Erstellung diverser, allgemeiner Auswertungen und Statistiken
- Vereinbarung und Überwachung von personalrelevanten Terminen
- Mitarbeit bei laufenden HR-Projekten